¿Que se entiende por productividad?

La productividad se encarga de medir y calcular el total de bienes y servicios que han sido producidos por cada factor utilizado (tierra, trabajo, capital, tiempo, etc.) Es decir, la productividad nos permite saber lo que produce un trabajador en una hora, en un día o incluso en un mes.

¿Qué es la productividad y ejemplos?

Si una empresa puede fabricar 30 pares de zapatos en una hora (productividad = 30 zapatos/hora) y otra empresa fabrica 40 pares en una hora (40 zapatos/hora), diremos que la productividad es mayor en la segunda empresa, ya que la cantidad de bienes producidos en un mismo periodo de tiempo es mayor.

¿Qué es la productividad de la empresa?

Es decir, cuando se habla de productividad empresarial se hace referencia al nivel de eficiencia que tienen los gastos invertidos por una empresa para desarrollar su actividad en relación a los ingresos recibidos.

¿Cuáles son los tipos de productividad?

Se reconocen usualmente tres tipos de productividad:
  • Productividad laboral. Conocida también como productividad por hora trabajada, tiene que ver con el aumento o la disminución del rendimiento en pro de la obtención del producto final.
  • Productividad total de los factores (PTF).
  • Productividad marginal.

¿Cómo se calcula la productividad ejemplos?

Para calcular la productividad sería necesario dividir esa cantidad por el número de horas que representa el turno de trabajo, que podrían ser 80. Así, al dividir 50.000 entre 80, obtendríamos que la productividad es de 625 euros /hora.

¿Qué es productividad y cuáles son los tipos de productividad?

La productividad evalúa la capacidad de un sistema para elaborar los productos que son requeridos y a la vez el grado en que aprovechan los recursos utilizados, es decir, el valor agregado. Por ello, el Sistema de gestión de la calidad de la empresa trata de aumentar la productividad.

¿Cómo calcular la productividad global ejemplos?

Por tanto, la fórmula para calcular la productividad global de la empresa sería: PG = Valor de la producción / Valor de los factores empleados. Más concretamente: 10.000×2€ -venta en el mercado- / 4x (10×8€) -el sueldo de los trabajadores al día- + 5.000×1€ -el coste de la materia prima-.

¿Cómo se mide la productividad en las ventas?

Una forma de medir la productividad laboral es ingresando los números: Productividad = número de nuevos clientes ÷ número de llamadas de ventas realizadas.

¿Cómo se calcula el bono de productividad?

Monto del bono: el cálculo del bono debe estar establecido por la empresa. Este puede ser un porcentaje de las ventas, o puede estar en meses de sueldo de acuerdo con su productividad. Por ejemplo, si un empleado superó sus metas en ventas en el año por un 25%. Entonces se le asigna un bono anual de 3 meses de sueldo.

¿Cómo se calcula la productividad global de una empresa?

La formula para medir la productividad que emplean quienes saben hacer el calculo de la productividad es tomar la producción total alcanzada por todos los trabajadores de la empresa y dividirla por las horas trabajadas: productividad = producción / horas trabajadas.

¿Qué es el resultado de la productividad global?

Qué es la productividad global

A rasgos generales, mientras el índice de productividad de un proceso es el cociente entre producción de este (generalmente el trabajo) y el gasto o consumo del mismo, el índice de productividad global se representa como la división de la productividad y el consumo de todos los factores.

¿Cómo se calcula el factor de producción?

Productividad de un factor = producción total de la empresa / factor (materias primas, capital o trabajo)

¿Qué es la productividad laboral y cómo se calcula?

La productividad laboral mide la eficiencia de las personas en un país u organización. Para calcularlo, divida el valor total de los bienes y servicios producidos por el número total de horas trabajadas.

¿Qué es la productividad total y parcial?

Productividad Parcial.- La productividad parcial es la razón entre la cantidad producida y un solo tipo de insumo. Por ejemplo, la productividad del trabajo (el cociente de la producción entre la mano de obra). La productividad total es la razón entre la producción total y la suma de todos los factores de insumo.

¿Cuáles son los 5 factores de produccion?

Factores de producción
  • Tierra.
  • Trabajo.
  • Capital.
  • Tecnología.
  • Factor empresa.
  • La productividad.

¿Cuál es la fórmula de producción?

Podemos representar la función de producción mediante la fórmula Y = F (L,K), que nos dice que la producción del país (Y) depende de la cantidad de trabajo (L) y de la cantidad de capital (K).

¿Qué es la productividad parcial?

Productividad parcial: ésta es la razón entre la cantidad producida y un solo tipo de insumo. Por ejemplo, la productividad del trabajo sería el cociente de la producción entre la mano de obra, ésta sería una medida parcial de la productividad, ya que únicamente se está teniendo en cuenta el insumo humano.

¿Qué es la productividad total?

La Productividad Total de los Factores (PTF) refleja una variación en la producción a partir de la combinación fija de los factores de producción. Se define en la práctica, como el aporte del capital (K) y el capital humano (L) al crecimiento del valor agregado bruto a precios corrientes.

¿Cómo se determina la productividad parcial?

Relación por cociente entre el nivel de producción alcanzado en un período y los factores consumidos para conseguirlo.